Recursos humanos
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· · Ejecutar y supervisar procesos de reclutamiento, selección e inducción.· · Administrar el sistema de novedades y asistencia para la liquidación de sueldos.· · Coordinar evaluaciones de desempeño, planes de capacitación y desarrollo.· · Mantener actualizados los legajos y [...]
Industria: Recursos Humanos